Arms
 
развернуть
 
357503, г. Пятигорск, ул. Октябрьская, 15
Тел.: (8793) 38-90-40 (приемн.пред.)
(8793) 38 90 30 (приемн.суда)
5kas@sudrf.ru
357503, г. Пятигорск, ул. Октябрьская, 15Тел.: (8793) 38-90-40 (приемн.пред.); (8793) 38 90 30 (приемн.суда)5kas@sudrf.ru
 

РЕЖИМ РАБОТЫ СУДА

Понедельник

с 9.00 до 18.00

Вторник

с 9.00 до 18.00

Среда

с 9.00 до 18.00

Четверг

с 9.00 до 18.00

Пятница

с 9.00 до 17.00

Перерыв с 13.00 до 13.48

Суббота

выходной

Воскресенье

выходной

В предпраздничные дни рабочий день сокращается на 1 час

ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 25.07.2022
Рубрика "Из зала суда". Компенсация морального вреда выросла в десять раз.версия для печати


Кассационная инстанция не согласилась  с размером компенсации морального вреда за тяжкий вред здоровью,  определенным судом.

Гражданин Х. обратился в суд с исковым заявлением к гражданину К. о взыскании компенсации морального вреда. Он сослался на то, что К., зная о неисправности ходовой части принадлежащей ему автомашины, тем не менее,  выехал на ней, да еще разогнался до 120 км/ч, превысив в два раза разрешенную скорость в населенных пунктах. Вылетев на полосу встречного движения,  К. допустил столкновение с принадлежащей истцу автомашиной.  В результате ДТП истец получил телесные повреждения, которые судебно-медицинской экспертизой квалифицированы  как «причинение тяжкого вреда здоровью».

Суть дела

Приговором районного суда К. был признан виновным по ч.1 ст.264 УК РФ с назначением наказания в виде лишения свободы сроком на один год, с применением ст.73 УК РФ, с лишением права управлять транспортным средством.

Истец просил суд вынести решение, которым взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда 1 000 000рублей.

Однако, решением районного суда,  иск удовлетворен частично, в пользу Х. было  взыскано 50 000 рублей.

Апелляционным определением решение районного суда оставлено без изменения, апелляционная жалоба без удовлетворения.

Позиция Пятого кассационного суда общей юрисдикции

Судебная коллегия по гражданским делам Пятого кассационного суда общей юрисдикции посчитала, что судебными инстанциями были допущены существенные нарушения норм материального и процессуального права при определении размера компенсации морального вреда, связанного с причинением тяжкого вреда здоровью

В силу п. 1 ст. 1099 ГК РФ основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными гл. 59 "Обязательства вследствие причинения вреда" (ст. 1064 - 1101 ГК РФ) и ст. 151 ГК РФ.

Размер компенсации определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда,  в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда.

При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего (п. 2 ст. 1101 ГК РФ).

В данном же случае компенсация морального вреда взыскана в явно заниженном размере, так что судебные постановления нельзя признать законными, обоснованными и справедливыми, поскольку они не соответствуют целям законодательства, предусматривающего возмещение вреда в подобных случаях.

Кассационная инстанция сочла  необходимым увеличить размер компенсации до суммы, которая  позволяет, с одной стороны, максимально возместить причиненный моральный вред, а с другой - не допустить необоснованного обогащения потерпевшего,  и не поставить в чрезмерно тяжелое имущественное положение лицо, ответственное за возмещение вреда.   

Судебная коллегия по гражданским делам Пятого кассационного суда общей юрисдикции постановила: решение районного суда и апелляционное определение изменить. Увеличить размер компенсации морального вреда до 500 000 рублей.

 

                               ( Дело № 88-5082/2022 )

опубликовано 25.07.2022 10:02 (МСК), изменено 25.07.2022 10:08 (МСК)
 

РЕЖИМ РАБОТЫ СУДА

Понедельник

с 9.00 до 18.00

Вторник

с 9.00 до 18.00

Среда

с 9.00 до 18.00

Четверг

с 9.00 до 18.00

Пятница

с 9.00 до 17.00

Перерыв с 13.00 до 13.48

Суббота

выходной

Воскресенье

выходной

В предпраздничные дни рабочий день сокращается на 1 час